CV Clinic: Dr Bana Barka

Maya: Un CV peut avoir dix pages et pourtant cacher son meilleur argument dès la première ligne. Aujourd’hui, CV Clinic avec Dr Bana Barka. Eli: On resserre l’objectif et trois expériences, pas d’audit complet. Le CV montre un doctorat en littérature africaine, plus de quinze ans d’enseignement et de direction scolaire, des missions PNUD et ONG, et le rôle de point focal INEE. Maya: Et une vraie histoire: autorité scientifique, expérience opérationnelle en éducation en urgence, puis capacité à diffuser le savoir, avec l’édition de la revue universitaire Kaliao et une publication abondante. Eli: L’objectif actuel décrit beaucoup, mais ne hiérarchise rien. Je proposerais: « Enseignant-chercheur, docteur en littérature africaine, avec plus de 15 ans d’expérience en enseignement, leadership scolaire et conseil. Expertise en éducation en situations d’urgence, recherche et édition scientifique. » Maya: Voilà. Court, solide, et ça dit pourquoi on l’écoute. Eli: Pour l’ENS Maroua: « Enseigne la littérature africaine, la critique littéraire et le e-learning au département de Lettres bilingues. » Maya: Pour le PNUD: « Réalise une étude sur la formalisation des écoles coraniques pour le PNUD à Maroua. » Simple, mais très parlant. Eli: Et INEE: « Promeut les normes INEE, organise les rencontres des membres et anime le groupe INEE Cameroun. » Maya: Petit ménage, aussi: retirez religion et état civil, supprimez les émojis des contacts, et vérifiez les dates, surtout les postes se terminant en 2025. Eli: Clarifiez aussi les éléments « en cours ». Et ajoutez des chiffres réels, si disponibles: étudiants encadrés, évaluations, rapports livrés. Pas de chiffres imaginaires, évidemment. Maya: Exactement. Votre CV a déjà la matière. Il faut juste lui laisser prendre la parole. Eli: À bientôt pour un autre CV Clinic.